博士毕业生的职业取向结构分析

日期:2009-01-08 来源:战略院

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摘要:本报告根据2007年博士毕业生就业问卷调查结果,分析了不同取向指标对于博士毕业生职业选择的相对重要性;通过因子分析的方法精简指标,提炼出5个公因子,揭示职业取向的多个维度及内部结构。接着,分析了职业取向维度的影响因素,还分析了职业取向结构与取向内容之间的关系。

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